Institut Europeu de l'Igualtat de Gènero
Institut Europeu de l'Igualtat de Gènero (en anglés EIGE (European Institute for Gender Equality).
És un orgue de l'Unió Europea (UE) que treballa per a fer realitat l'igualtat de gènero en l'UE i fòra d'ella. Per a això, oferix investigació, senyes i bones pràctiques a l'hora que elabora estudis i estadístiques del tema en l'UE.
D'acort en el Reglament (dret de l'Unió Europea) va ser creat oficialment en decembre de 2006[1] pero el llançament oficial d'activitats es va realisar el 16 de juny de 2010. La seua sèu està en Vilna (Lituània). Entre el seu comés està ajudar a les institucions europees i als Estats membres a fomentar l'igualtat de gènero en totes les polítiques comunitàries i en les polítiques nacionals resultants i a lluitar contra la discriminació per raó de sexe. També sensibilisar a la ciutadania de l'UE en igualtat.
Història
La pugna per conseguir una entitat dedicada oficialment i a nivell de l'Unió, a l'igualtat de tracte es remonta als anys 90 pero fins a 2005 la Comissió Europea no propon la fundació del centre. Aplegar a este punt va ser un llarc procés per a conseguir un ampli consens entre les diferents fraccions. Finalment els 27 socis de l'UE es varen posar d'acort.[2]
El primer borrador del proyecte de l'Institut va ser presentat per la ministra d'Igualtat de Suècia, Margareta Winberg, en un seminari celebrat en Estocolm en juny de 1999 en l'objectiu de crear un centre de coneiximent com a espai de coordinació, distribució d'informació i intercanvi de coneiximent sobre el tema.
En decembre de 2000 el Consell Europeu de Niza va instar a desenrollar el coneiximent, la posada en comuna dels recursos i l'intercanvi d'experiències, especialment per mig de la creació d'un institut europeu del gènero.[1]
En 2002 la Comissió Europea va rebre un estudi de viabilitat realisat baix l'Estratègia Marque Comunitària (2001-2005). En les seues conclusions va plantejar que l'Institut tenia un paper clau, entre atres aspectes, en la creació de rets, l'aument de la visibilitat de l'igualtat de gènero, la coordinació i difusió de senyes d'investigacions en perspectiva de gènero i el desenroll de ferramentes de transversalisació de gènero, tasques que les institucions existents no estaven realisant.
A pesar de les conclusions a favor del proyecte, no es va alvançar fins a 2004. Una resolució del Comité de Drets de la Dòna del Parlament Europeu va demanar accelerar els esforços per a la creació de l'Institut.
El primer informe anual de la Comissió sobre l'igualtat entre dònes i hòmens per al Consell Europeu de Primavera en febrer de 2004 va reconéixer en les seues conclusions que existixen breches significatives de gènero en la majoria d'àmbits de la política, que la desigualtat és un fenomen multi-dimensional que deu ser abordat per mig d'una combinació global de mides i que era necessari majors esforços per a complir en els objectius de l'Estratègia de Lisboa.[3]
En la seua Resolució de 10 de març de 2004 sobre la política de l'Unió Europea en matèria d'igualtat de gènero el Parlament Europeu va demanar a la Comissió que accelerara els esforços per a crear un institut.[1]
En juny de 2004 el Parlament Europeu publica un informe sobre el Paper del Futur de l'Institut Europeu de Gènero.[4]
El Consell d'Ocupació, Política Social, Sanitat i Consumidors, d'1 i 2 de juny de 2004, i el Consell Europeu de 17 i 18 de juny de 2004 varen recolzar la creació d'un Institut Europeu de l'Igualtat de Gènero. El Consell Europeu va invitar a la Comissió a que presentara una proposta concreta.[1]
En març de 2005 Vladimír Špidla, Comissari d'Ocupació, Assunts Socials i Igualtat d'Oportunitats de l'Unió Europea propon l'establiment d'un nou Institut Europeu per a l'Igualtat de Gènero.
El Reglament (CE) No 1922/2006 del Parlament Europeu i del Consell informa de la creació d'un Institut Europeu de l'Igualtat de Gènero en data 20 de decembre de 2006.[1]
A pesar de que la creació de l'agència va ser en decembre de 2006 el primer programa de treball anual va ser adoptat en abril de 2010, i la seua independència financera i administrativa es va garantisar en juny de 2010. El llançament oficial de les activitats de l'Institut es va realisar el 16 de juny de 2010.
Objectius
Els objectius generals de l'Institut segons el document de la seua creació són:
•Contribuir a la promoció de l'igualtat de gènero i reforçar-la, inclosa l'incorporació de la perspectiva de gènero en totes les polítiques comunitàries i en les polítiques nacionals resultants.
•Lluitar contra la discriminació de gènero.
•Donar a conéixer millor el tema de l'igualtat de gènero entre els ciutadans de la UE, prestant assistència tècnica a les institucions comunitàries , en particular a la comissió i autoritats dels Estats membres.
Referències
- ↑ 1,0 1,1 1,2 1,3 1,4 «REGLAMENTE (CE) No 1922/2006 DEL PARLAMENT EUROPEU I DEL CONSELL de 20 de decembre de 2006 pel que es crea un Institut Europeu de l'Igualtat de Gènero». Diari Oficial de l'Unió Europea. Consultat el 24 de maig de 2015.
- ↑ «Una europarlamentario lluita per l'igualtat». AD. Consultat el 25 de maig de 2015.
- ↑ «Informe de 2004 sobre l'igualtat entre dònes i hòmens». Comissió de les Comunitats Europees. Unió Europea. Consultat el 24 de maig de 2015.
- ↑ «Role of a Future European Gender Institute» (en anglés). European Parliament's Committee on Women's Rights and Gender Equality. Consultat el 24 de maig de 2015.
Vore també
- [[Archiu:{{#switch:Unió Europea|20px|Vore el portal sobre Unió Europea]] Portal:Unió Europea. Contingut relacionat en Unió Europea.
- Este artícul conté una traducció derivada de «Instituto Europeo de la Igualdad de Género» de Wikipedia en castellà publicada baix la Llicència de documentació lliure de GNU i la Llicència Creative Commons Reconeiximent-CompartirIgual 4.0 Internacional.